Advies

WVM ondersteunt medezeggenschapsorganen bij de behandeling van advies- en instemmingskwesties of initiatiefvoorstellen.

Ook bij andere vraagstukken waar de ondernemingsraad mee in aanraking komt, kan WVM ondersteuning bieden. Als adviseur worden we meestal als procesbegeleider en/of als deskundige ingeschakeld.

Wij bieden de ondernemingsraad de mogelijkheid om een ‘knipkaart‘ aan te schaffen, zodat niet voor iedere kwestie opnieuw bij de bestuurder een offerte voorgelegd hoeft te worden.

Daar waar een bepaald vraagstuk om specialistische expertise vraagt, kunnen we een beroep doen op partners uit ons netwerk.

Vraagstukken waar we vaak bij betrokken worden zijn:

  • reorganisatie
  • fusie / samenwerking / overname
  • conflict (in teams of met de bestuurder)
  • investeringen
  • arbeidsomstandigheden
  • duurzame inzetbaarheid
  • arbeidsvoorwaarden (-regelingen)
  • sociaal plan
  • medezeggenschapsstructuur

 

Wat zeggen klanten over de Werkplaats voor medezeggenschap?

We werken al meer dan 12 jaar samen met WVM. Dat betekent dat WVM ons als OR vaak door moeilijke tijden heeft geloodst. Hun toegevoegde waarde zit vooral in het begeleiden van het proces, in het zorgvuldig zetten van stappen die je zelf nog niet bedacht had, maar die je als OR een betere positie […] Lees meer

WVM is een professionele organisatie die voor ons al lange tijd de trainingen verzorgt maar ook ondersteuning biedt in moeilijke tijden. Feedback van vakmensen over bv nut en noodzaak van veranderingen is dan belangrijk. Waar dat soort processen eerst vol onduidelijkheden zitten, is WVM sterk in het vasthouden van de rode draad, verhelderen en het […] Lees meer

Ik zie dat de OR echt baat heeft bij een training waarin ze met elkaar aan de inhoud, het kennisniveau en competenties werken: de vergaderingen verlopen gestructureerd, zijn goed voorbereid en er is een duidelijke taakverdeling. En dat draagt bij aan hun professionaliteit. En niet alleen de OR zelf, maar iedereen in de organisatie profiteert […] Lees meer